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PMV nomeia profissionais das áreas de educação, assistência social e esportes para contratação
Publicada em 07/05/2025, às 00h00 | Atualizada em 07/05/2025, às 12h14
Por Maya Dorietto (modoriettoeira$4h064+pref.vitoria.es.gov.br), com edição de Andreza Lopes
A Prefeitura de Vitória divulgou novos editais de convocação para contratação temporária de profissionais por meio de processos seletivos simplificados. As convocações foram publicadas pela Secretaria Municipal de Gestão e Planejamento (Seges) e abrangem diferentes áreas do serviço público, com o objetivo de suprir demandas nas secretarias municipais.
Os candidatos convocados devem comparecer entre os dias 12 e 16 de maio de 2025, das 8h às 17h, à Gerência de Recrutamento, Seleção e Registros (atendimento RH), localizada na sede da Prefeitura, no Palácio Municipal, na Avenida Marechal Mascarenhas de Moraes, 1927, em Bento Ferreira. É necessário apresentar o comprovante de inscrição impresso, os documentos exigidos para comprovação das informações declaradas no ato da inscrição e os formulários de admissão.
Áreas e número de vagas por convocação
No total, foram publicadas três convocações (editais nº 099/2025, 101/2025 e 103/2025) com vagas distribuídas entre as secretarias municipais de Educação (Seme), Assistência Social (Semas) e Esportes e Lazer (Semesp).
Pelo edital nº 099/2025, foram convocados:
- 1 engenheiro civil (40 horas)
6 bibliotecários (40 horas)
2 engenheiros eletricistas (40 horas)
1 assistente social (40 horas)
1 psicólogo (40 horas)
No edital nº 101/2025, a Prefeitura chamou:
- 5 nutricionistas (40 horas)
4 assistentes sociais (40 horas)
2 analistas em gestão pública - administrador (40 horas)
Já o edital nº 103/2025 contempla a área esportiva, com vagas para:
- 5 técnicos esportivos na área de esportes 1 (20 horas)
3 técnicos esportivos na área de ginástica (20 horas)
3 técnicos esportivos na área de esportes 3 (20 horas)
Documentação obrigatória
Além dos documentos pessoais e comprobatórios das informações prestadas na inscrição, todos os convocados deverão apresentar o Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), emitido por empresa especializada, contendo a aptidão para o exercício da função.
A Prefeitura destaca que a não apresentação dos documentos no prazo determinado resultará na reclassificação do candidato para o final da lista de reserva do processo seletivo correspondente. A relação completa da documentação e dos formulários obrigatórios está disponível no site selecao.vitoria.es.gov.br.
A classificação final pode diferir da ordem de convocação, pois a lista é unificada e contempla as cotas para negros, indígenas e pessoas com deficiência, conforme a legislação vigente.