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Conheça os critérios para ter direito à progressão na Guarda

A Evolução Funcional é o crescimento na carreira dos servidores do município de Vitória, obedecendo às regras legais vigentes estabelecidas nas Leis dos Planos de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV).

Progressão Horizontal

A progressão horizontal é a passagem de uma Referência para outra imediatamente superior, mediante Avaliação de Desempenho.

Quem pode concorrer

Para concorrer a essa progressão o servidor efetivo e estável deve:

  • não ter sofrido pena disciplinar de suspensão ou multa, nos últimos três anos;
  • estar em efetivo exercício na Secretaria de Segurança Urbana;
  • não ter sido beneficiado pela Progressão Vertical no exercício;
  • ter cumprido o interstício mínimo de três anos na Referência em que se encontra;
  • ter obtido duas notas de desempenho superiores à média do cargo, consideradas as três últimas Avaliações de Desempenho.

Última atualização em 26/07/2012.

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